Account Executive (m/w/d)

<p style="min-height:1.5em"><strong>Das erwartet dich bei uns</strong></p><p style="min-height:1.5em">Als Account Executive (m/w/d) bei Aufinity bist du Closer durch und durch. Du weißt, wie man Türen öffnet, die keiner aufgemacht hat, bleibst am Ball, wenn andere aufgeben, und siehst im Cold Calling keine Last, sondern deine Chance. Bei Aufinity bringst du eine digitale Lösung in Autohäuser, die echten Impact hat – und du gestaltest unser Wachstum aktiv mit.</p><p style="min-height:1.5em"></p><ul style="min-height:1.5em"><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Eigene Pipeline:</strong> Du identifizierst, qualifizierst und entwickelst Leads im Automotive-Segment vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Abschluss</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Outbound mit Substanz:</strong> Ob Telefon, E-Mail oder LinkedIn, du findest deinen Weg zum Kunden und überzeugst mit Persönlichkeit, Tempo und Konsequenz</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Beratung statt Standardpitch:</strong> Du verstehst die Herausforderungen deiner Kunden schnell und zeigst klar auf, wie unsere Lösung echten Mehrwert schafft</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Teamplay mit Impact:</strong> Du arbeitest eng mit Product und Marketing zusammen, um Chancen optimal zu nutzen und Deals gemeinsam erfolgreich abzuschließen</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Klare Ziele:</strong> Du arbeitest datengetrieben, nutzt unser CRM professionell und feierst Erfolge gemeinsam mit einem ambitionierten Team</p></li></ul><p style="min-height:1.5em"></p><p style="min-height:1.5em"><strong>Das bringst du mit</strong></p><ul style="min-height:1.5em"><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Mindestens 2 Jahre Erfahrung:</strong> Im B2B-Vertrieb bewegst du dich sicher, idealerweise im SaaS-Umfeld oder mit erklärungsbedürftigen Produkten</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Erfolge im Outbound:</strong> Du hast dir deine Pipeline selbst aufgebaut und weißt, wie man Opportunities aktiv entwickelt</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Technisches Verständnis:</strong> Unsere Lösung kannst du souverän vermitteln und Einwände adressierst du sicher und auf Augenhöhe</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Struktur im Vertrieb:</strong> Du arbeitest organisiert, hältst Follow-ups konsequent nach und behältst jederzeit den Überblick über deine Deals</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Hunter-Mentalität:</strong> Du suchst Lösungen statt Ausreden, bleibst hartnäckig und ziehst Dinge bis zum Abschluss durch</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Echte Kundenorientierung:</strong> Du hörst zu, erkennst Bedarfe schnell und schaffst Vertrauen durch relevante Beratung statt austauschbarer Sales-Floskeln</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Deutsch und Englisch:</strong> Du triffst in jedem Gespräch den richtigen Ton, auf Deutsch wie Englisch</p></li></ul><p style="min-height:1.5em"></p><p style="min-height:1.5em"><strong>Das bieten wir dir</strong></p><ul style="min-height:1.5em"><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Excellence & Ownership:</strong> Übernimm die volle Verantwortung für deine Themen mit Fokus auf Qualität, Wirkung und nachhaltigen Impact</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Purpose & Gestaltungsspielraum:</strong> Bring deine Ideen ein, forme deinen Verantwortungsbereich und gestalte mit uns die Zukunft sowie den langfristigen Erfolg unserer Company</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Offenheit und Augenhöhe:</strong> Wir leben offene Kommunikation, den direkten Austausch und Zusammenarbeit auf allen Ebenen</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Wachstum ohne Stillstand:</strong> Ob durch Weiterbildungen, übergreifende Lernformate oder individuelles Mentoring – du bleibst fachlich und persönlich immer in Bewegung</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Flexibel arbeiten, gemeinsam feiern:</strong> Workation Optionen, Team- und Company-Events sowie Zuschuss zu Lunch, Internet & Deutschlandticket lassen dich aufs Wesentliche fokussieren</p></li><li><p style="min-height:1.5em"><strong>Chancengleichheit:</strong> Kein Buzzword, sondern Haltung – wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Identität, sexueller Orientierung oder Schwerbehinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung besonders berücksichtigt</p></li></ul><p style="min-height:1.5em"></p><p style="min-height:1.5em"><strong>ÜBER UNS</strong></p><p style="min-height:1.5em">Wir sind Aufinity – eines der am schnellsten wachsenden FinTech-Scale-ups in Deutschland. Gemeinsam bauen wir Europas neuen Standard für digitales Zahlungsmanagement im Automotive Bereich aus dem Herzen Kölns. Seit 2018 optimieren wir mit unserer Plattform <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="http://bezahl.de">bezahl.de</a> die Zahlungsprozesse in der Automobilindustrie. <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="http://bezahl.de">bezahl.de</a> automatisiert, digitalisiert und vereinfacht den gesamten Forderungsprozess von Rechnungsstellung, über Mahnwesen, bis zur Datenübergabe ans Finanzbuchhaltungssystem. Gleichzeitig bieten wir unserer Kundschaft einen hochmodernen Bezahlvorgang mit verschiedenen Multichannel-Zahlungsmethoden, die auf hohe Summen spezialisiert sind. So können unsere Kund:innen sich auf ihr Kerngeschäft fokussieren, während wir uns um den Rest kümmern.</p>

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...